Audits internes des Systèmes de Management

Objectifs de la formation Audit interne des Systèmes de Management :

- Maîtriser les étapes, la méthodologie et les outils de l’audit interne
- Savoir organiser et conduire une mission d’audit interne selon le contexte
(La formation Audit interne de Système de Management est faite sur-mesure dans le cadre de formations en intra-entreprise)
Programme : (Ce programme est un exemple que le formateur pourra adapter à votre projet personnalisé...)
- Définition, différences avec les autres types d’audit
- Acteurs de l’audit interne, qualités de l’auditeur
- Motivations à l’audit interne : analyse du contexte de l’audit, typologie des facteurs de déclenchement de l’audit
- Référentiels Qualité, Environnement ou Sécurité à auditer (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 45001, ISO 50001 …)
- Détermination du champ de l’audit : objectifs, limites de l’audit, constitution de l’équipe d’audit (compétences) et rôles / responsabilités des auditeurs
- Etude documentaire préparatoire : documents à étudier, pré-identification des points forts, points sensibles
- Construction du questionnaire d’audit : questions, informations attendues, éléments de preuves à recueillir
- Construction du programme d’audit : logique d’audit, enchaînement dans le temps, validation des fonctions à auditer.
- Cas pratique : réalisation d’un programme d’audit
- La réunion d’ouverture : objectifs, déroulement
- La conduite de l’audit terrain : le fond (examen des dispositions et recueil de preuves, classement des écarts / points forts / points sensibles), la forme (questionnement, comportement, prise de notes)
- La réunion de clôture : restitution des résultats, avis sur l’efficacité des systèmes, questions –échanges.
- Cas pratique : simulation d’une réunion de clôture (synthèse, présentation des points forts et écarts)
- Le rapport d’audit : plan du rapport, messages portés
- Le suivi de l’audit : examen des propositions d’amélioration, présentation pour la Direction, suivi des actions et de leur efficacité
- Bilan avec les stagiaires : questions, échanges, avis sur les apports de la formation
- Questionnaire de satisfaction remis aux stagiaires
- Evaluation à chaud des stagiaires : QCM
Pré requis :
Connaissance des principes d’un système de management (par exemple ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 45001, ISO 50001) ou personnel sensibilisé à une démarche Qualité, Prévention, Santé, Sécurité, Environnement ou Energies
Etude personnalisée
Pour être conseillé personnellement et vous faire aider dans l'étude et la préparation de votre projet de formation, le plus simple est de demander un devis.
Vous pouvez nous contacter par mail à : frederic.belanger72@gmail.com afin de pouvoir affiner votre besoin et répondre de manière appropriée à votre démarche

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